IDÉE N° 12 reçue Le versement mobilité est un poids injustifié pour les employeurs. Vraiment? On paye énormément de VM, pourtant, on ne voit toujours pas de tram en bas de notre usine ” Par un entrepreneur du territoire Par le biais du versement mobi-impôt bénéficie à l’ensemble des acteurs, lité, les employeurs contribuentéconomiques ou non, d’un territoire. 40 % à hauteur d’environ 40 % enFrance au financement desLes employeurs peuvent désormais, grâce transports publics urbains en France, leaux comités de partenaires mis en place reste relevant de la collectivité et despar la loi d’Orientation des mobilités de Contribution usagers. La création du versement mo-décembre 2019, dialoguer avec les AOM des employeurs bilité et son plafonnement a permis desur les politiques publiques en matière au financement nombreux investissements décisifs.de transport. des transports publics urbains Acteurs de la vie économique locale, lesCe comité des partenaires, est un outil employeurs contribuent logiquement auessentiel pour veiller à la bonne accepta- développement du territoire, et ils bé-bilité des mesures relatives au financement néficient des transports publics pouret à l’offre de transports, tout en donnant leur attractivité autant que pour étendreun rôle aux employeurs dans la construc- leurs zones de recrutement. Aussi, cettion de la politique publique de mobilité. 24 IDÉES REÇUES 18 L’UTPF - Le décodeurdu Transport Public